«Красный котельщик» присоединился к Всероссийской акции «Неделя без турникетов»
День открытых дверей школа студенты котельное оборудование экскурсии на предприятия машиностроение кадровая политика кадровое обеспечение профессиональное образование и квалификация
В рамках Всероссийской профориентационной акции «Неделя без турникетов» под эгидой Союза машиностроителей России Таганрогский котлостроительный завод «Красный котельщик» (ТКЗ) посетили родственники и друзья котлостроителей, студенты и школьники из различных учебных заведений Таганрога и Ростовской области. Всего — порядка 400 человек.
Для своих гостей «Красный котельщик» провел 17 производственных экскурсий. По традиции их «сердцем» стали цеха завода, где воплощаются в жизнь важнейшие энергетические проекты. Экскурсанты оценили масштабы производства, узнали о многообразии рабочих и технических специальностей, убедились, что «Красный котельщик» — это современная высокотехнологичная площадка по производству важного для энергетики России оборудования.
Преобладающее число гостей «Красного котельщика» в рамках «Недели без турникетов» — дети и подростки. Экскурсии на одно из ведущих предприятий российского энергомашиностроения — отличная возможность для каждого из них определиться со своим будущим. Именно такие мероприятия прививают интерес к специальностям, востребованным на производстве. В этом помогает участие ребят в простых технологических операциях под руководством опытных специалистов и личное общение с рабочими завода — рассказ о том, как они пришли в профессию, почему выбрали ТКЗ.
«Красный котельщик» — предприятие, которое стоит рассмотреть ребятам в качестве будущего места работы, разделяют мнение рядовых сотрудников экскурсоводы из числа руководителей цехов завода. ТКЗ является «Лучшим социально ориентированным работодателем Ростовской области». Входит в ТОП-50 привлекательных и открытых работодателей России. Здесь идут в ногу со временем, обладают крепкими традициями, высокой корпоративной культурой и по-настоящему дружной командой. Поэтому во время экскурсий от юных гостей нередко можно услышать: «Как бы я хотел/ла работать на ТКЗ!».
Актуальные вакансии «Красного котельщика» размещены на сайте предприятия tkz. su в разделе «Вакансии». Задать вопросы по трудоустройству можно по телефону 8 (8634) 31-35-33.
Для своих гостей «Красный котельщик» провел 17 производственных экскурсий. По традиции их «сердцем» стали цеха завода, где воплощаются в жизнь важнейшие энергетические проекты. Экскурсанты оценили масштабы производства, узнали о многообразии рабочих и технических специальностей, убедились, что «Красный котельщик» — это современная высокотехнологичная площадка по производству важного для энергетики России оборудования.
Преобладающее число гостей «Красного котельщика» в рамках «Недели без турникетов» — дети и подростки. Экскурсии на одно из ведущих предприятий российского энергомашиностроения — отличная возможность для каждого из них определиться со своим будущим. Именно такие мероприятия прививают интерес к специальностям, востребованным на производстве. В этом помогает участие ребят в простых технологических операциях под руководством опытных специалистов и личное общение с рабочими завода — рассказ о том, как они пришли в профессию, почему выбрали ТКЗ.
«Красный котельщик» — предприятие, которое стоит рассмотреть ребятам в качестве будущего места работы, разделяют мнение рядовых сотрудников экскурсоводы из числа руководителей цехов завода. ТКЗ является «Лучшим социально ориентированным работодателем Ростовской области». Входит в ТОП-50 привлекательных и открытых работодателей России. Здесь идут в ногу со временем, обладают крепкими традициями, высокой корпоративной культурой и по-настоящему дружной командой. Поэтому во время экскурсий от юных гостей нередко можно услышать: «Как бы я хотел/ла работать на ТКЗ!».
Актуальные вакансии «Красного котельщика» размещены на сайте предприятия tkz. su в разделе «Вакансии». Задать вопросы по трудоустройству можно по телефону 8 (8634) 31-35-33.
- 30 ноября 1999
- 20 просмотров
- Поделиться
20 просмотров c 30 ноября 1999