Калужский турбинный завод стал победителем Всероссийского конкурса лучших практик подготовки рабочих кадров
люди труда кадровая политика обучение профессиональное кадровое обеспечение конкурсы и производственные соревнования профессиональное образование и квалификация
02 октября 2023
Национальное агентство развития квалификаций провело награждение по итогам конкурса лучших практик подготовки рабочих кадров и специалистов среднего звена.
Церемонию награждения победителей открыл генеральный директор Национального агентства развития квалификаций Артем Шадрин, который отметил, что на конкурс в 2023 году поступило 195 заявок, из них 115 — от организаций-работодателей, 80 — от образовательных организаций. Наибольшую активность в конкурсе проявили предприятия машиностроительной отрасли.
Калужский турбинный завод совместно с Калужским кадетским многопрофильный техникумом им. А. Т. Карпова стали победителями в номинации «Наставничество на рабочем месте».
О совместной практике «Энергия молодости КТЗ» рассказали директор по персоналу Калужского турбинного завода Татьяна Витебская и директор Калужского кадетского многопрофильного техникума им. А. Т. Карпова Татьяна Драницына.
— Главное, что нам удалось изменить культуру производства, настроить ее на позитивное принятие наставничества как инструмента для своевременного исполнения контрактных обязательств, — говорит Татьяна Витебская.
Результаты конкурса формируют базу данных лучших практик, размещенную в открытом доступе на сайте Базового центра подготовки кадров.
Национальное агентство развития квалификаций провело награждение по итогам конкурса лучших практик подготовки рабочих кадров и специалистов среднего звена.
Церемонию награждения победителей открыл генеральный директор Национального агентства развития квалификаций Артем Шадрин, который отметил, что на конкурс в 2023 году поступило 195 заявок, из них 115 — от организаций-работодателей, 80 — от образовательных организаций. Наибольшую активность в конкурсе проявили предприятия машиностроительной отрасли.
Калужский турбинный завод совместно с Калужским кадетским многопрофильный техникумом им. А. Т. Карпова стали победителями в номинации «Наставничество на рабочем месте».
О совместной практике «Энергия молодости КТЗ» рассказали директор по персоналу Калужского турбинного завода Татьяна Витебская и директор Калужского кадетского многопрофильного техникума им. А. Т. Карпова Татьяна Драницына.
— Главное, что нам удалось изменить культуру производства, настроить ее на позитивное принятие наставничества как инструмента для своевременного исполнения контрактных обязательств, — говорит Татьяна Витебская.
Результаты конкурса формируют базу данных лучших практик, размещенную в открытом доступе на сайте Базового центра подготовки кадров.
- 02 октября 2023
- 29 просмотров
- Поделиться
29 просмотров c 02 октября 2023